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临安区组织部干部实绩记实评价系统项目顺利验收!
2019-09-11

干部实绩记实评价系统以“简便、高效、实用、易行”为设计原理,系统实现了对领导干部工作实绩的记录、公示、评价、监督等功能,注重信息数据的批量导出、分析研判等,实现对领导干部日常工作实绩的实时、动态管理,解决之前干部管理松散等问题。相比其他系统,我公司引入人物画像,对用户标签进行数据搜集,引入人物图像,对人物图像进行标签化;评价模式灵活多变,能根据个人需求以及实际情况,在系统后台选择评价模式;在干部之家模块,还能进行互动式交流,干部可在此进行评论吐槽。

干部实绩记实评价系统推动了干部管理创新,使得管理更加简洁公开透明。